AYAW I-RELEASE NG AMO

by danielicute Thu May 21, 2009 7:39 pm

Hello po!!!! gusto ko lang pong humingi ng advice regarding sa situation ng friend ko. Last March sabay kaming nagpaalam na mag parelease dahil sa hirap ng work at maliit na sahod. Pinayagan nya po akong marelease pero yung kaibigan ko hindi. Ang dahilan nya po ay di daw marunong mag salita ng korean yung friend ko at wala syang kamag anak dito na tulad ko. Malaki po ang utang ng friend ko sa pinas kaya gusto nya ring marelease to find new job na mas malaki ang sweldo. nag offer po yung sajangnim na pahihiramin sya ng pera to pay yung mga utang nya sa pinas. Nagkaroon po sila ng written agreement na babayaran nya yung pera ng hulugan (300k won a month) hanggang january. Recently nag paalis sya ng 3 tao kasi wala na ring ganung work, nag paalam ulit yung friend ko na if ever na mabayaran na nya ng full payment yung utang nya ngayon pwede na rin ba syang marelease. nag ambagan po kasi kami for the full payment ng utang nya. Pero di po pumayag yung sajangnim nya kasi naka state daw dun sa agreement nila na till January next year nya babayaran yung nasabing utang. Tinakot nya rin po yung friend ko na pauuwiin na lang daw sya sa pinas or di kaya mag rereklamo daw yung sajangnim sa labor na di tumupad sa agreemnt yung friend ko. Ano po ba ang dapat naming gawin??? May kakayanan po ba yung sajangnim nya na pauwiin sya sa pinas? Valid po ba yung agreement na yun? Sana po ay mabigyan nyo ng pansin ang problemang ito.

by dave Thu May 21, 2009 8:41 pm

Hello po!!!! gusto ko lang pong humingi ng advice regarding sa situation ng friend ko. Last March sabay kaming nagpaalam na mag parelease dahil sa hirap ng work at maliit na sahod. Pinayagan nya po akong marelease pero yung kaibigan ko hindi. Ang dahilan nya po ay di daw marunong mag salita ng korean yung friend ko at wala syang kamag anak dito na tulad ko. Malaki po ang utang ng friend ko sa pinas kaya gusto nya ring marelease to find new job na mas malaki ang sweldo. nag offer po yung sajangnim na pahihiramin sya ng pera to pay yung mga utang nya sa pinas. Nagkaroon po sila ng written agreement na babayaran nya yung pera ng hulugan (300k won a month) hanggang january. Recently nag paalis sya ng 3 tao kasi wala na ring ganung work, nag paalam ulit yung friend ko na if ever na mabayaran na nya ng full payment yung utang nya ngayon pwede na rin ba syang marelease. nag ambagan po kasi kami for the full payment ng utang nya. Pero di po pumayag yung sajangnim nya kasi naka state daw dun sa agreement nila na till January next year nya babayaran yung nasabing utang. Tinakot nya rin po yung friend ko na pauuwiin na lang daw sya sa pinas or di kaya mag rereklamo daw yung sajangnim sa labor na di tumupad sa agreemnt yung friend ko. Ano po ba ang dapat naming gawin??? May kakayanan po ba yung sajangnim nya na pauwiin sya sa pinas? Valid po ba yung agreement na yun? Sana po ay mabigyan nyo ng pansin ang problemang ito.

hello danielicute,
as what we have talked over the phone, tell your friend to file a petition at the Labor Office covering her workplace against her employer for the violation on minimum wage and for not following a work-week system... yung written agreement nila about sa kanyang utang sa amo niya, hindi po pwede yun idahilan para mapigilan siya ng amo niya sa pagpaparelease considering the said violations... yung sinabi namang papauwiin siya ng Pinas, huwag po siya matakot kasi hindi po pwede yan... thanks...

by capulet Fri May 22, 2009 1:41 pm

sir, magandang umaga po, nais ko lang sanang makahingi ng copy ng certificate of employment dito sa korea kung maaari po sana may translation ng english para ipapa sign ko nalang sa sajangnim ko hindi kc cla marunung masyado sa english. re-contract na po ako 3years and 5months na po ako ngaun d2 same company pa rin po. nais ko lang mag karoon ng certificate for three years. for employment porpose salamat po!

by dave Fri May 22, 2009 8:19 pm

sir, magandang umaga po, nais ko lang sanang makahingi ng copy ng certificate of employment dito sa korea kung maaari po sana may translation ng english para ipapa sign ko nalang sa sajangnim ko hindi kc cla marunung masyado sa english. re-contract na po ako 3years and 5months na po ako ngaun d2 same company pa rin po. nais ko lang mag karoon ng certificate for three years. for employment porpose salamat po!

kabayan,
please email me at sulyap.managing@gmail.com... i will reply you attaching the sample of COE both English & Korean version... thanks...
~dave~

by mendoza_mat86 Mon Jun 27, 2011 9:10 pm

Sir Dave , hingi lang pi ako konti inpormasyon tungkol po sa minimum na pasahod. khit po ba di kompleto ung pasok sa work kelangan sumuweldo ng minimum? kasi po ung problema ko po mahina ung trabaho company ko, di po nakakabuo isang buan na may trabaho. un pong pinasok ko ng april sumahod lang po ko ng w675,324, tpos un pong pinasok ko ng may sumahod po ako ng w500,499 kc po minsan wala trabaho, tama po ba un pasahod ng sajang namin? Thanks po in advance sa inyong response.

by denner Mon Jun 27, 2011 9:55 pm

mendoza_mat86 wrote:Sir Dave , hingi lang pi ako konti inpormasyon tungkol po sa minimum na pasahod. khit po ba di kompleto ung pasok sa work kelangan sumuweldo ng minimum? kasi po ung problema ko po mahina ung trabaho company ko, di po nakakabuo isang buan na may trabaho. un pong pinasok ko ng april sumahod lang po ko ng w675,324, tpos un pong pinasok ko ng may sumahod po ako ng w500,499 kc po minsan wala trabaho, tama po ba un pasahod ng sajang namin? Thanks po in advance sa inyong response.

magandang gabi kbayan..pansin ko lng po d yta tama pasahod ng amo u,tanong ko lang po,kh8 po ba wla kau gwa eh pumupunta ka sa working area nyo?saka dapt po kh8 wla kau gwa bsta nasa working area ka nid dapat buo parin po ung basic nyo sana,sa mga mkakabasa pkitama po kung mali.kc sakin po kh8 wla po ako pasok minsan 3 days or 4 days close kami d nman po holiday pero byad parin po.mgnda po nyan kung may malap8 na migrant center sa inyo sabihin u ung case nyo.para malan u kung anu ipapayo sau ng tga migrant center. Very Happy

by mendoza_mat86 Tue Jun 28, 2011 6:38 pm

Pumupunta po kami sa company, saka pa lang po namin malalaman na ala work, if wala po balik na po ulit sa rum, ang pagkakaalam kopo ung araw lang po na pinasok namin ang binabayaran, kac po un cnahod ko nung bwan ng May 12 days+21hr po ot, tapos po ung cnahod ko this June 17days po,
bakit po ganun pati cla di po magrelease, kac po naglakas loob magpaalam ang kasama ko, 2 lang po kami dito pinoy sa work, saka po ung lider namin koryano.
salamat po in advance sa response, first timer lang po kasi kami.

by hajie23 Wed Jun 29, 2011 10:17 am

tama naman yung sajang ng friend mo mabait pa nga yung sajang nya kasi pinahiram pa sya g pera pang bayad ng utng saan ka nakakita ng ganong sajang eh kalimitan ng sajang dito mga barat tsaka pumirma friend mo tsaka isa pa may karapatan talagang magreklamo sajang ng friend mo kasi nga di pa tapos yung kontrata mautak na sajang hehehe